Hoe Tio Business School de lat hoog legt voor de volgende generatie eventprofessionals
De toekomst van de zakelijke eventbranche staat of valt met de kwaliteit van de volgende generatie professionals. Tio Business School levert die kwaliteit - met een opleiding die vakinhoudelijke kennis, ondernemerschap en praktijkervaring combineert. Voor bedrijven is dit hét moment om in te zetten op talentontwikkeling en bedrijfsopvolging, en de samenwerking te zoeken met onderwijsinstellingen die het verschil maken.
Het belang van goed opgeleide opvolgers
Voor veel organisaties, van evenementenbureaus tot corporate eventafdelingen, geldt dat continuïteit staat of valt met de kwaliteit van de medewerkers. De volgende generatie eventprofessionals moet niet alleen creatief en organisatorisch sterk zijn, maar ook beschikken over zakelijk inzicht, hospitality-skills en een scherp oog voor innovatie.
Het opleiden van deze nieuwe lichting is geen luxe, maar noodzaak. Tio begrijpt dat en biedt studenten een praktijkgerichte opleiding die volledig aansluit bij de eisen van de branche. Denk aan kleinschalig en intensief onderwijs, docenten met directe ervaring in het vak, en opdrachten die studenten koppelen aan real-life casussen en echte opdrachtgevers.
De kracht van Tio
De opleiding Hbo Eventmanagement bij Tio onderscheidt zich door haar sterke combinatie van theorie en praktijk. Studenten leren alles over eventorganisatie, marketing en communicatie, projectmanagement en hospitality. Maar ze worden ook uitgedaagd om ondernemend te denken: wat betekent het om je eigen bureau te starten, of een afdeling te leiden binnen een groot bedrijf? Dankzij (inter)nationale stages, gastcolleges en nauwe samenwerking met het werkveld komen studenten al tijdens hun studie in contact met de eventwereld. Dit zorgt ervoor dat afgestudeerden geen tijd nodig hebben om te wennen aan de praktijk; ze zijn er vanaf dag één klaar voor.
Ook Tio alumni, en eventmanager bij ATP Event Experts, Ederik heeft profijt van zijn eventopleiding. Hij ontwikkelt incentive-reizen naar de Olympische Spelen voor zakelijke klanten en bedrijven. Voor hen is het een mooie gelegenheid om relaties mee te nemen naar dit internationale evenement. In overleg met de klant stelt Ederik een compleet dagprogramma samen, waarin bijvoorbeeld ook een exclusief bezoek aan een gerenommeerde butleracademie kan worden opgenomen.
Bedrijfsopvolging en talentontwikkeling
In veel organisaties is bedrijfsopvolging een actueel thema. Hoe vind je de juiste jonge professionals die jouw bedrijf of afdeling kunnen versterken en op termijn zelfs leiden? Hierin speelt een kwalitatieve opleiding een cruciale rol. Door toekomstige talenten te stimuleren om een opleiding te volgen die aansluit bij hun ambities en vaardigheden, vergroot je de kans dat ze duurzaam succesvol zijn in het vak. Veel aanstaande studenten komen er maar moeilijk achter waar hun ambities liggen. Tio biedt daarom diverse studiekeuzeactiviteiten aan waaronder de online studiekeuzetest. Deze test helpt aankomende studenten om helder te krijgen welk type opleiding het beste past bij hun talenten, karakter en toekomstvisie. Zo krijgen bedrijven opvolgers die niet alleen gemotiveerd zijn, maar ook strategisch de juiste keuze hebben gemaakt.
Investeren in de toekomst
Voor de zakelijke eventbranche is het essentieel om betrokken te blijven bij de instroom van jong talent. Door samen te werken met onderwijsinstellingen zoals Tio, door stageplaatsen aan te bieden en door kennis te delen, dragen bedrijven bij aan een stevige basis voor de sector. De meerwaarde hiervan is wederzijds: organisaties krijgen toegang tot ambitieuze studenten met actuele kennis en frisse ideeën, terwijl studenten profiteren van praktijkervaring en een waardevol netwerk. Het resultaat: een win-win die de gehele branche naar een hoger niveau tilt!
