Branchemanager (Fulltime)

FHI, federatie van technologiebranches, is het uitvoerend bureau van vijf brancheorganisaties voor technologiebedrijven die in de Nederlandse markt actief zijn als aanbieders van industriële elektronica, gebouwautomatisering, industriële automatisering, laboratorium technologie en medische technologie. De activiteiten binnen FHI zijn verdeeld over drie aandachtsgebieden: collectieve marketing, belangenbehartiging en individuele dienstverlening. Binnen deze gebieden organiseert FHI onder meer eigen vakbeurzen, events, ledenbijeenkomsten en marktonderzoeken.

Het bureau van FHI met circa 30 medewerkers is gevestigd te Leusden.

FHI zoekt op korte termijn een ervaren, enthousiaste en flexibel inzetbare

Branchemanager (m/v, fulltime)

voor de vereniging MinacNed

Vanuit FHI wordt het secretariaat gevoerd voor de vereniging voor Micro- en Nanotechnologie (MinacNed). Deze vereniging heeft op dit moment circa 50 aangesloten lidbedrijven en heeft op dit moment als ambitie om dit aantal sterk te gaan vergroten.

Beschrijving van de werkzaamheden
Jij bent als manager verantwoordelijk voor de gehele reeks aan activiteiten. Dit zul je doen in samenwerking met een projectmanager. Je houdt je volop bezig met het opzetten en organiseren van bijeenkomsten voor leden in clusters, workshops en de jaarlijkse conferentie. Het doel van de activiteiten is het realiseren van economische waarde in de breedste zin voor de leden van MinacNed. Daarnaast zul je relaties onderhouden met overheden en partijen uit de branche, waaronder als belangrijke partner NanoNextNL en de daarvoor werkzame medewerkers.

De sector voor micro- en nanotechnologie groeit wereldwijd snel en heeft de breed erkende potentie om technologisch oplossingen te bieden voor grote maatschappelijke en wereldwijde uitdagingen in onder andere de gezondheidszorg, energie en ICT. Het groeiend aantal bedrijven en instellingen werkzaam in de sector maakt het mogelijk om ook MinacNed te laten groeien naar meer dan 100 leden. Wil jij de impact van technologie op de maatschappij vergroten dan is deze uitdaging iets voor jou.

Het binden van leden zal plaatsvinden door het realiseren van activiteiten en diensten die voor de (groepen van) leden van MinacNed relevant zijn of worden. Daarbij hoort de werving van en communicatie (zowel fysiek als digitaal) naar (potentiële) exposanten, leden en bezoekers. Tevens zal het regelen van sprekers, aanleveren van input, het schrijven van teksten (nieuwsbrieven), enz., tot de werkzaamheden behoren.

Als manager coördineer je voornamelijk de uitbreiding en samenwerking van het MinacNed netwerk en de activiteiten.

Samen met het bestuur stel je de visie, strategie en het beleid voor MinacNed op. Hier zullen de activiteiten, die gezamenlijk met partners (e.g. NanoNextNL) worden gedaan, moeten worden meegenomen. Jij zet dat vervolgens om in concrete plannen, begrotingen en uitvoering.

Talent en ervaring
De context van MinacNed vraagt om een interesse en affiniteit met High Tech en bij voorkeur met de micro- en nanotechnologie. Dit netwerk aan bedrijven en organisaties heeft een sterk internationaal karakter. Zodoende is een goede beheersing van de Engelse taal een must en is bereidheid om betrokken te zijn bij buitenlandse conferenties en meetings vereist. Daarnaast is het van belang goed contact te houden met overheden en de topsectoren om vanuit MinacNed input te kunnen geven op de roadmap van de sector.

Voor deze functie beschik je van nature over de volgende competenties: sterke communicatieve en commerciële vaardigheden, motiverend, team player, managerial, diplomatiek, strategisch denken en handelen, pro-actief handelen, resultaatgericht, planmatig, flexibel, verantwoordelijk en zelfstandig. Je bent een netwerker en een stevige gesprekspartner die beschikt over overtuigingskracht. Je beschikt over bestuurlijke voelsprieten.

Je hebt een HBO/academisch werk- en denkniveau, met minimaal 3 jaar relevante werkervaring in een vergelijkbare functie.

Daarnaast beschik je over:

• een behoorlijke dosis aan creativiteit en ondernemerschap die zichtbaar bijdragen aan de groei en het succes van nieuwe en bestaande activiteiten
• een gezonde nieuwsgierigheid naar (nieuwe) technieken, kansen en markten
• het vermogen om hoofd- en bijzaken goed te kunnen scheiden en je bent in staat om vanuit overzicht de regie te voeren
• een uitstekende beheersing van zowel de Nederlandse als de Engelse taal in woord en geschrift.

Je hebt ervaring met ondernemers- of ledenorganisaties, bij voorkeur in een technische omgeving. Je kunt je vinden in de kernwaarden: klant-/ledengericht, resultaatgericht, flexibel, samenwerkend en professioneel.

Wij bieden:
Een veelzijdige functie binnen een dynamisch team met een informele werksfeer, met volop ruimte voor creativiteit, kennisdeling en initiatief. Een uitdagende omgeving, waar geen dag hetzelfde is.

De arbeidsvoorwaarden zijn in overeenstemming met de inhoud van de functie en afhankelijk van jouw ervaring en opleiding (salarisschaal bruto € 4.300,- tot € 4.800,- per maand o.b.v. 40 uur).

Informatie
Voor vragen over de vacature kan je contact opnemen met Marina van den Berg (marina@fhi.nl) of Michel Zalm (m.zalm@fhi.nl), telefoon: 033 465 7507).

Interesse?
Solliciteren? Stuur je motivatiebrief met cv via onze sollicitatiepagina. Reageren op deze vacature kan tot uiterlijk 20 juli 2018.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld!

Trefwoorden: Branchemanagement, Brancheverenigingen, Projectmanagement, Verenigingsmanagement, Eventmanagement, Event, Technologie, Microtechnologie, Nanotechnologie, High Tech