Op het artikel 'Opleidingen maken de markt kapot' is veel gereageerd. Rick Slabbers van PBN Sport & Adventure maakt hiermee de gemoederen los en weet in sommige gevallen een gevoelige snaar te raken.
[afbeelding niet meer beschikbaar]
Rick Slabbers: 'Opleidingen zijn veel te snel gegroeid en de balans is kwijt'
Hieronder vind je een aantal reacties die een indruk geven van wat er eigenlijk speelt in de evenementenbranche als het gaat om de kwaliteit van opleidingen en de juiste inzet van stagiaires. Als je ook wilt reageren, kan dat hier:
'Richting afvoerputje?'
Rob Captijn: ‘Wanneer gaan we nu eindelijk als industrie structureel met alle stakeholders om de tafel om maximale waarde in de keten te creëren? Of drijven we liever ieder voor zich gelaten richting afvoerputje?’
'Opdrachtgevers staan bij onze school in de rij'
Edu van de Walle, directeur van het EuroCollege Hogeschool in Rotterdam: ‘Met allerlei gelikte en schreeuwerige reclamecampagnes worden studenten verleidt, zo je wil bedonderd. Vervolgens ontdekken deze studenten dat ze tijdens de opleiding het vak niet leren, en bijvoorbeeld niets meekrijgen van de mentaliteit die je nodig hebt om een evenementen te realiseren. Op mijn school worden alleen ondernemende jongelui aangenomen die vol passie het vak van evenementenmaker willen leren. In al zijn facetten. Opdrachtgevers staan bij ons in de rij, omdat mijn studenten topkwaliteit leveren.’
'Een opleiding vormt je voor 20%'
Michiel Thijssen: ‘Het is een misvatting dat iemand die afgestudeerd is meteen Event Professional is. Elke Event Professional zal je vertellen dat in 'ons vak', maar ook in ieder ander vak, zo'n opleiding je misschien voor 20% vormt en je de rest toch echt zelf zal moeten opsteken in de praktijk daarna. Hoe je met die praktijk omgaat, DAT is wat jou als individu gaat opleiden en uiteindelijk gaat onderscheiden.’
'Hospitality industrie is een hype'
Marcus Rooijakkers: ‘ De hospitality industrie is een hype, een modegril, iedereen wil er werken maar we vissen meer en meer uit dezelfde vijver die nu meer aan het opdrogen is dan aan het overstromen.’
'Bij wie leg je zo'n grote verantwoordelijkheid neer?'
Michiel Thijssen: ‘Zeker als het gaat om verantwoordelijkheid te dragen, hebben we primair te maken met de veiligheid van gasten, het is en blijft natuurlijk altijd een belangrijke afweging bij wie je zo'n (grote) verantwoordelijkheid neerlegt.’
'Stagiaires gebruiken waar ze voor bedoeld zijn'
Ton van Grondelle: ‘Als 'de branche' stagiaires zou gaan gebruiken waar ze voor bedoeld zijn, nl. het opleiden van professionals voor de toekomst, i.p.v. ze in te zetten als goedkope arbeidskrachten, ontstaat er vanzelf meer werkgelegenheid.’
'Hoe bedoel je devaluatie…'
Maarten: ‘Hoe bedoel je devaluatie van het HBO als zelfs opleidingen als Schoevers en EuroCollege zich tegenwoordig HBO mag noemen… een aanfluiting.’ Edu van de Walle reageert hierop met de woorden: ‘Maarten ik nodig je van harte uit om je bij mij op school je onwetendheid in deze weg te nemen.’
'Professioneel stagebeleid – tijd voor een brainstormsessie'
Rick Slabbers: ‘Organisatoren en opleidingen zouden samen een professioneel op de toekomst en marktgericht stagebeleid moeten ontwikkelen. Dit is goed voor de kwaliteit, professionaliteit maar zeker ook voor de werkgelegenheid. Mochten er liefhebbers zijn voor een brainstorm ik ben altijd bereid daaraan mee te doen en eventueel te faciliteren.’